Организация эффективного взаимодействия

  • Сроки обучения:

    20 часов

  • Стоимость:

    25000
    20000

  • Документ об окончании:

    Удостоверение о повышении квалификации

Для кого

Для руководителей среднего и высшего звена; специалистов служб управления персоналом; лиц, находящихся в кадровом резерве; молодых специалистов и безработных граждан.

Организация эффективного взаимодействия
Телефон

8 (499) 746 5380

Настоящий курс ориентирован на формирование базовых знаний о природе человеческого взаимодействия и принципах управления людьми в организации. Обучение реализуется посредством методов активней социально-психологической подготовки - видеотренинга делового общения. Обучение строится на основе метода социально-психологического тренинга с использованием ролевых игр, групповых дискуссий, тренинга навыков и отработки коммуникативных техник, а также применяются аудио- и видеотехнические средства и специальные методические приемы, активизирующие эмоциональные и познавательные процессы.
Задачи:

  • Расширение поведенческого репертуара руководителей в основных видах делового общения; в деловых контактах при публичных выступлениях перед аудиторией, проведении переговоров и деловых бесед, а также при групповых формах обсуждения.
  • Повышение социально-психологической компетенции в области ролевого и межличностного восприятия.
  • Развитие навыков рационального преодоления как конфликтных ситуаций, так и различных психологических барьеров, затрудняющих успешное деловое общение.
  • Расширение реализуемых возможностей руководителя в воздействии на других людей за счет более адекватного использования им своих личностных ресурсов, за счет овладения более эффективными алгоритмами поведения.

По прохождению курса социально-психологической и организационно -управленческой подготовки предполагается достижение следующих результатов:
  • Формирование профессионально-значимых мотивов и ценностей руководителя в организации. 
  • Повышение эффективности в организационно-управленческой деятельности, связанной с человеческим фактором. 
  • Формирование навыков эффективного поведения в сложных управленческих ситуациях. 
  • Повышение психологической компетенции в ситуациях делового общения.

Преподавательский состав

Воронин Владимир Николаевич

Ректор

Ученое звание: профессор
Стаж по специальности: 20 лет
Задать вопрос автору курса: prvoronina@asms.ru